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2015年技術創新先進個人——山西院電網工程分公司王瑞
日期:2016-04-13 訪問次數: 字號:[ ]


 
 

    從一名普通員工,到電網分公司技術骨干,從一線設計人員,到分公司管理人員。八年來,王瑞用追求卓越的精神和踏實勤奮的干勁,在技術創新的道路上不懈探索。憑借過硬的技術實力和豐碩的創新成果,他被評為公司“2015年技術創新先進個人”。
  “不為創新而創新”
  自2008年進入公司以來,王瑞就在學習和實踐中不斷強化自己的專業技能,“愛提問,善總結”是他給大家留下的印象。面對日常工程設計中的難題和困惑,他總是仔細研究、認真分析,尋找解決方法。
  “我們不會為了創新而創新,我們的技術創新成果大部分來自實際工作中遇到的問題。當遇到難題時,要做一個有心人,及時發現原因,尋求解決方法,并在實踐中不斷提煉,舉一反三、觸類旁通,總結出一套普遍適用的解決方案,技術創新成果也就形成了。”王瑞介紹道。
  2014-2015年,作為變電土建專業主要完成人,他先后完成了“裝配式電纜溝研究”、“獨立避雷針(普通鋼)標準圖”、“變電工程數字化平臺建設”等科標業項目。其中,裝配式電纜溝研究科研項目已應用于運城東500千伏變電站及崞陽220千伏變電站工程中,降低了工程成本、縮短了工期,真正達到了技術研發為工程服務的目的。
  “技術創新是第一生產力”
  王瑞不僅作為主要完成人在技術創新方面取得了系列成果,還積極帶領電網分公司人員開展各項技術創新活動。在技術創新管理工作中,他始終堅持“技術創新是第一生產力”的理念,以技術創新管理制度為綱,不斷深化、細化,促進技術創新管理上臺階。
  “創新不是一種負擔,而是提升工作效率的一種重要手段”是王瑞給電網分公司員工灌輸的一個理念。“我們在全公司集思廣益,誰有好的創新想法就提出來,經過分公司統一管理,分工合作,共同完成。這樣一來,員工思想上不會有抵觸,也不會耽誤日常生產任務。”王瑞說。“我們還會把好的技術創新經驗進行交流分享,大大提高了創新成果的申報成功率。”
  2015年,電網分公司共獲得專有技術2項,專利1項,QC獲獎5項,工程獲獎20項,全面完成技術創新指標。在2015年國家電網公司設計競賽中,獲得優勝獎1項、一等獎2項,二等獎1項,取得了歷史性突破。
  要養成“刨根問底”的習慣
  “搞技術,必須能‘鉆’進去,要刨根問底,而不能不求甚解。”王瑞道出了技術創新的“竅門”。在他眼里,創新必須腳踏實地、深入挖掘,才能在技術上真正取得突破性進展。“在產品研發階段的一項科研項目,經過發散思維,進一步深入挖掘拓展,往往會形成一項專有技術。同時,從質量控制的角度來看,也是QC活動項目的重要來源,可謂‘一舉多得’。”
  通過對獨立避雷針(普通鋼)標準圖設計這一科研項目的深入探索,王瑞開發編制了單鋼管獨立避雷針結構計算繪圖軟件,并于2015年12月獲得了電力工程設計專有技術。該軟件是變電土建室首次獲得的專有技術,實現了專有技術零的突破,極大的提升了大家技術創新的熱情。
  基于“裝配式電纜溝研究項目”,他組織開展了“減小運城東主變架構的使用面積”QC活動,并榮獲中國電力建設企業協會QC成果二等獎。
  “技術的創新與發展永無止境,一切榮譽已成為新的起點,未來,我們將繼續在技術創新的道路上不懈追求,探索跨專業融合創新,為企業技術發展做出自己新的貢獻。”王瑞堅定地說。

 

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